公司客户来自各行各业，包括餐饮、零售、建筑和工程。除了本地中小企业，公司目前有两成客户来自外国，包括澳大利亚、马来西亚、印度尼西亚、香港和中国，他们主要是在新加坡开设分公司。

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公司上下打成一片

对陈立汉而言，能与两位中学好友一起创业是一种福气，彼此不仅了解对方脾气，在创业过程中更可以发挥各自所长，并激发更多生意点子。

2013那一年，陈立汉、唐维隆和梁鹏鸿三人才24岁，他们决定成立一间会计公司，取名为WLP。WLP这三个英文字母恰好代表每个人的名字。陈立汉说，他和另两位公司创办人一起就读于马西岭中学，他们三人从13岁开始相识，从同班同学变成好友。

身为一名年轻老板，陈立汉笑言，自己在公司里面是最老的，因为公司所有员工都在30岁以下。

个性十分随和的陈立汉说，自己不会摆起老板架子。但他强调，个性随和不代表工作态度随便，“我还是会要求他们达到一定标准。我很少骂员工，只会跟他们说你哪里做错，哪里应该改进”。

现年34岁的陈立汉是专业会计师出身，他接受《联合早报》访问时说：“创业的时候一个人会太辛苦，要包办全部东西，你没有其他人可以一起讨论。创业这条路能有两位朋友相伴是一种福气，大家各有强项，我们可以利用这些强项来做生意。”

陈立汉目前担任WLP公司财务总监，他认为公司注重与客户建立深厚关系，协助它们创造价值，业务增长依靠客户口耳相传。

数码业务成公司营收最大贡献

公司属于服务业，主要成本来自员工薪资支出。虽然无法像大公司提供优厚的员工福利，但他认为公司最起码做到不拖欠员工薪资，也尽可能每年做出调薪和派发花红。

2020年冠病疫情突然来袭，数码业务在疫情期间迅速增长，“每个人都要上网买东西卖东西，为我们带来很大转机”。

尽管如此，陈立汉坦言公司在招聘和留住人才还是面对挑战。“我们很难去跟大公司竞争。”不管是销售、会计师，还是网站开发工程师，各个岗位都很难招聘合适人选，而有经验的员工可能遇到更好工作机会而跳槽。

虽然数码业务成立不到四年，但陈立汉指出，它在2021年已超越会计业务，成为公司营收最大贡献，目前占六成。

中学毕业后，陈立汉到澳大利亚皇家墨尔本理工大学（RMIT）的新加坡分校修读会计系，以半工半读方式在三年内完成学业，当时他白天在一间跨国公司担任会计师，晚上到学校上课。大学毕业后，陈立汉继续在该跨国公司上班，唐维隆和梁鹏鸿分别从事销售和房地产投资。

公司目前聘雇40名员工，当中15人负责会计业务，其他人负责数码业务。

在陈立汉看来，公司本身更像是中小企业，而不是起步公司。“我不觉得我们是起步公司。对我而言，起步公司成长速度较快，也更创新，而会计这一行更偏向传统行业。”　

陈立汉说，公司最早是在珊顿道租下一间很小的办公室来创业，当初以会计服务为起点，是因为发现很多中小企业老板并不是很了解会计，因此希望帮助他们更好地掌握公司财务状况，推动增长。“一开始公司就只有我们三个人，我会包办所有会计工作，维隆就去找客户和销售，鹏鸿负责做行政。”

踏入社会工作没几年，陈立汉和两位中学好友不约而同地发现，朝九晚五的上班族生活并不是他们的人生终极目标，三人决定创业自己当老板。不过“我们三人工作才没多久，并没有太多资本，只能靠自己的本领”。

公司之后发展相当顺利，“我们到了第二年就开始增聘员工，聘请更多会计师，公司也实现盈利”。

除了会计服务，WLP公司2019年成立新的数码业务部门，专门协助中小企业拓展电子商务及数码营销。

尽管在疫后时代企业对拓展电子商务的需求有所下跌，但他指出，数码业务前景依然良好，中小企业仍注重数码营销，要架设网站以接触更多客户。

他说，老板与员工之间没有出现代沟，大家的工作方式都很一致，公司上下都能打成一片。年轻一代不会把工作视为生活的全部，注重工作与生活要取得平衡，无论在哪里最重要是能一起“have fun”（享乐）。

谈及公司未来发展目标，陈立汉希望公司有朝一日能成为新加坡“数一数二”的会计公司。近期公司计划推出“商学院”，为中小企业老板及公司会计师指点迷津，提升他们的会计知识。

三之二

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